LinkedIn; görev tanımları, aranan özellikler, uzaktan çalışma imkânları ve daha fazlasıyla 2023 için Türkiye’de yükselen meslekler listesini paylaştı.
İlgili iş ilanları | Sektör çalışanları
Ne yapar: İmalat başta olmak üzere birçok endüstride kullanılan robotların ve robotik sistemlerin tasarlanması, geliştirilmesi ve yapılandırılmasından sorumludur. Ayrıca bu sistemleri test etmek için yazılım sistemleri oluşturur.
En yaygın yetenekleri: Robot teknolojisi, süreç otomasyonu, C#
En yaygın sektörler: Profesyonel hizmetler, üretim, teknoloji ve medya
En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul
Cinsiyet dağılımı: Kadın (%34), Erkek (%66)
Rolden önceki medyan deneyim yılı: 1,7
Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım mühendisi, iş analisti
Uzaktan çalışabilme imkânı: %6,1
İlgili iş ilanları | Sektör çalışanları
Ne yapar: Bir organizasyon içindeki çeşitli kaynaklardan gelen verileri tasarlayarak, inşa ederek, entegre ederek ve yöneterek veri altyapısını hazırlar.
En yaygın yetenekleri: Extract, Transform, Load (ETL), Apache Spark, Hadoop
En yaygın sektörler: Teknoloji ve medya, profesyonel hizmetler, finansal hizmetler
En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara
Çalışanların eğitim düzeyi: Lise (%0,74), ön lisans (%0,74), lisans (%46,67), yüksek lisans veya üstü (%51,85)
Cinsiyet dağılımı: Kadın (%28), Erkek (%72)
Rolden önceki medyan deneyim yılı: 3,2
Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım mühendisi, iş zekâsı danışmanı, veri çözümleyici
Uzaktan çalışabilme imkânı: %30,7
İlgili iş ilanları | Sektör çalışanları
Ne yapar: Yazılım projelerinin arka planında çalışarak son kullanıcılara görünmeyen sistemleri inşa eder ve kodlar. Ayrıca sorumlu olduğu proje ve programların sorunsuz çalışmasını sağlar.
En yaygın yetenekleri: Git, PostgreSQL, JavaScript
En yaygın sektörler: Teknoloji ve medya, profesyonel hizmetler, finansal hizmetler
En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara, İzmir
Çalışanların eğitim düzeyi: Lise (%4,75), ön lisans (%5,7), lisans (%55,7), yüksek lisans veya üstü (%33,86)
Cinsiyet dağılımı: Kadın (%14); Erkek (%86)
Rolden önceki medyan deneyim yılı: 2,3
Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım mühendisi, full stack mühendis, web geliştiricisi
Uzaktan çalışabilme imkânı: %38,5
İlgili iş ilanları | Sektör çalışanları
Ne yapar: Bilgisayar destekli tasarım programlarının yardımıyla üç boyutlu model tasarımları veya nesne görselleri oluşturur.
En yaygın yetenekleri: 3D Modelleme, Blender, 3D Studio Max
En yaygın sektörler: Teknoloji ve medya, profesyonel hizmetler, eğlence sağlayıcıları
En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara, İzmir
Çalışanların eğitim düzeyi: Lise (%3,17), ön lisans (%8,73), lisans (%47,62), yüksek lisans veya üstü (%40,48)
Cinsiyet dağılımı: Kadın (%28), Erkek (%72)
Rolden önceki medyan deneyim yılı: 2
Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Grafik tasarımcısı, 3D uzmanı, mimar
Uzaktan çalışabilme imkânı: %21,2
İlgili iş ilanları | Sektör çalışanları
Ne yapar: Bir ürünün değerini en üst düzeye çıkarmak için ürünün tasarlanması, geliştirilmesi, kullanıma sunulması, takip edilmesi ve ürüne hizmet edecek yeni çözümlerin araştırılması dahil bir dizi görevden sorumludur.
En yaygın yetenekleri: Agile Metotları, Scrum, JIRA
En yaygın sektörler: Teknoloji ve medya, profesyonel hizmetler, finansal hizmetler
En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul
Çalışanların eğitim düzeyi: Lise (%1,37), lisans (%46,58), yüksek lisans veya üstü (%52,05)
Cinsiyet dağılımı: Kadın (%51), Erkek (%49)
Rolden önceki medyan deneyim yılı: 4,2
Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: İş analisti, ürün yöneticisi, proje müdürü, yazılım mühendisi, dijital uzman
Uzaktan çalışabilme imkânı: %21,5
LinkedIn Ekonomik Grafikler araştırmacıları, 1 Ocak 2018 – 31 Temmuz 2022 arasında milyonlarca LinkedIn üyesinin başladığı pozisyonları inceleyerek mesleklerin büyüme oranlarını hesapladılar. Mesleklerin değerlendirilmeleri için iş unvanının üye tabanında tutarlı bir büyüme göstermiş olmasının yanı sıra 2022‘de de anlamlı bir büyüme oranına sahip olması şartı arandı. Farklı kıdem düzeyindeki meslekler gruplandırıldı ve birlikte değerlendirildi. Stajyerlikler, gönüllü işler, geçici işler, öğrenci pozisyonları ve her ülkedeki işe alım sürecini çok az sayıda şirketin domine ettiği iş ilanları hariç tutuldu.
Kullanıcı adını ya da e-posta adresini gir. Sana bir e-posta göndereceğiz. Oradaki bağlantıya tıklayarak parolanı sıfırlayabilirsin.
Here you'll find all collections you've created before.