MediaCat

Yenibiriş’te yeni dönem

Yenibiriş’in yeni dönemini Yenibiriş Pazarlama Genel Müdür Yardımcısı Bedriye Uğur Özmen değerlendirdi.

Geçtiğimiz yıl aldığı yatırım doğrultusunda kendisini teknolojik insan kaynakları şirketi olarak konumlandıran Yenibiriş, 2000 yılında başladığı macerasında yeni bir döneme giriş yaptı.

Yenibiriş Pazarlama Genel Müdür Yardımcısı Bedriye Uğur Özmen, iş arayanlara sadece ilan kriterlerini karşıladıkları işi değil, kendi istek ve yetkinliklerine, ihtiyaçlarına uyan ve hayatlarını işleyebilecekleri, değer katabilecekleri işe kavuşmalarını sağlayan bir platform olma hedeflerinin olduğunu söyledi.

Yenibiriş’in kurulduğu 2000 yılından bu yana yenibiris.com olarak hayatımızda var olduğunu fakat sektörün mevcut yapısı içinde değişim ihtiyacının güncel bir zorunluluk olduğunun altını çizen Özmen, “İnternetin artık hayatımızın ana unsurlarından olduğu 2023 yılında marka isminde ve logosunda yer alan ‘.com’ tanımını kaldırmamız gerektiğini düşündük. Bununla birlikte yenilenen vizyonumuz ve hedeflerimizi daha iyi yansıtacak, daha dinamik ve daha esnek bir logo tasarladık. 2000 yılından bu yana insan kaynakları alanındaki deneyimimize yeni teknolojileri ve vizyonumuzu ekledik. İş arayanların kendilerine en uygun ve kişisel gelişimlerini de tamamlayan bir iş bulmasını sağlamak öncelikli hedefimiz. Bunu da yeni teknolojileri kullanarak ve süreçlerin daha objektif ve hızlı ilerlemesini sağlayarak gerçekleştirmeyi hedefliyoruz” açıklamasında bulundu.

2022’de aldıkları yatırım doğrultusunda Yenibiriş’in vizyon ve hedefini “teknolojik insan kaynakları şirketi” olmak ve işe alım süreçlerinde aday ve işverenlere yönelik 360 derece hizmet sunmak üzere güncellediğini söyleyen Özmen, “İş hayatınızın en başında da olsanız ortalarında da olsanız, daha iyi hissedeceğiniz ve mutlu olacağınız bir iş fırsatını yakalamak için harekete geçmeniz gerekiyor. Kendinizi tanımanız, ihtiyaçlarınızı ve yetkinliklerini belirlemeniz ve bulunduğunuz noktadan ileri gitmek için adım atmanız gerekiyor. Bu adımı atarken hepimiz güvendiğimiz yerlerden destek alırız. Tüm bu süreçte size hizmet vermek üzere kendisini geliştiren Yenibiriş`in renklerini de mavi ile güven – esneklik ve iş dünyasını, yeşil ile harekete geçme ve pozitifliği hissedebileceğiniz şekilde oluşturmak istedik” dedi.

Başlattıkları yapay zekâ tabanlı işe alım teknolojileriyle sektöre dinamizm ve beklenen verimliliği getirmeyi hedeflediklerini belirten Özmen, “İnsan kaynakları adımlarının dijitalleştiği ve İK ekiplerinin zamanlarını daha kaliteli ve verimli kullanabildiği bir süreç için Vadistanbul Bilişim Vadisi’ndeki yeni ofisimizde geliştirdiğimiz ürünlerimiz, iş arayanlar ve işverenler için yeni bir deneyim sunmayı hedefliyor. Bu deneyimi de Hayatı İşle, Yenibiriş’le! sloganımızla tutundurmak istiyoruz” şeklinde konuştu.

İlgili İçerikler

Parolanı mı unuttun?

Kullanıcı adını ya da e-posta adresini gir. Sana bir e-posta göndereceğiz. Oradaki bağlantıya tıklayarak parolanı sıfırlayabilirsin.

Your password reset link appears to be invalid or expired.

Giriş

Gizlilik Politikası

Add to Collection

No Collections

Here you'll find all collections you've created before.