Kolay İK’nın analizine göre, 2025’te çalışanlar uzun tatiller yerine kısa molaları tercih ederken, yıllık izinden sonra en çok talep edilen izin türü mazeret-saatlik izin oldu.
İnsan kaynakları platformu Kolay İK, Türkiye genelinde hizmet verdiği yaklaşık 4 bin 500 şirketten elde edilen 1 milyon izin verisini analiz ederek, çalışanların 2025 yılına ait izin kullanım alışkanlıklarını ortaya koydu. Çalışma, iş dünyasında yaşanan dönüşümün izin tercihlerine doğrudan yansıdığını gösterirken; esneklik, esenlik ve kısa molalar öne çıkan başlıklar arasında yer aldı.
Araştırmaya göre, yıllık iznin ardından en çok talep edilen izin türü “mazeret–saatlik izin” oldu. Çalışanlar bu izinle doktor randevusu, banka ve resmi kurum işlemleri gibi günlük ihtiyaçlarını yıllık izin haklarını tüketmeden çözmeyi tercih etti. Saatlik izinleri, uzaktan çalışma izni ve ücretsiz izin takip etti.
2025’in dikkat çeken izin trendlerinden biri de tatil sürelerindeki değişim oldu. Çalışanlar uzun ve tek parça tatiller yerine, pazartesi veya cuma günlerini izin alarak hafta sonu ile birleştirilen kısa ama sık tatilleri tercih etti. En çok izin alınan gün cuma, en yoğun izin kullanılan ay ise ağustos olarak kaydedildi.
Kolay İK verileri, 2025’te geçmiş yıllara kıyasla en hızlı artış gösteren niş izin türünün doğum günü izni olduğunu ortaya koydu. Evcil hayvan sahiplenme, hastalık ve veteriner kontrolü gibi nedenlerle kullanılan evcil hayvan izni de dikkat çekici bir yükseliş yaşadı.
Öte yandan, küresel belirsizliklerin ve artan stresin etkisiyle “kafa izni” olarak tanımlanan izin türüne olan talep çarpıcı biçimde arttı. Çalışanlar bu izni çoğunlukla kendini iyi hissetmeme, motivasyon düşüklüğü veya esenlik ihtiyacı nedeniyle bir günlüğüne kullandı. Kafa izni, babalık izni ve son yıllarda yaygınlaşan regl izninden bile daha fazla talep edildi.
Bu tür esenlik odaklı izinlerin yaklaşık yüzde 80’i orta ölçekli şirketlerde kullanılırken, büyük ölçekli şirketlerde izin taleplerinin daha seyrek ancak sürelerinin daha uzun olduğu gözlemlendi.
2025’te iş arama izninin en yoğun kullanıldığı ay aralık oldu. Yüzde 13’lük oranla yılın zirvesine ulaşan bu izin türü, çalışanlar tarafından yasal olarak günlük iki saatlik kullanım yerine, işten ayrılmadan önceki son günlerde toplu şekilde değerlendirildi.
